菲律宾PWP工签怎么办理 PWP工签有效期多长与9G的区别

去菲律宾工作的话，需要办理工作签证。而菲律宾的工作签证在申请的时候，需要提交菲律宾正规公司发出的邀请函。9G工签的有效期是比较长的，而且到期后还可以续签，临时工签有效期短，停留时间不久。那么菲律宾PWP工签怎么办理 PWP工签有效期多长与9G的区别？华商为你解答。

菲律宾的临时工签怎么办理

很多人是在到菲律宾旅游的时候，想要在哪那里工作，所以临时做了一个申请，在正式的工作签证没有下来的时候，都是要拿着临时工签在这里工作的。还有一部分是因为到菲律宾之前并不了解自己要来做什么工作，或者是被骗来的，而手里只是拿了一个临时工签。后期工作的时候也没有换成是9G工签，所以对个人在菲律宾的正常居住也是有很大的影响的。

临时工签的办理和9G工作签证需要准备的材料是一样的，将准备好的那些材料，填写好办理申请交到菲律宾的移民局去，等待结果通过之后就可以拿到卡啦，而且这是不需要按指纹的，等临时工签办理好之后，还要去到劳工部去办理AEP劳工卡，这样才可以在菲律宾正式的工作。

办理临时工签的原因

因此菲律宾的临时工签办理问题就是在菲律宾工作的时候，一个是企业没有雇佣外国公民工作的资格，所以不能提供更有效的证明，大家只能拿着临时工签来进行工作。还有一种就是企业在考察个人能力是否可以继续工作的时候，提供的工作证明。

办理临时工签的注意事项

PWP临时工作签证是不具有入境签证的性质的，所以我们在菲律宾想要合法的停留和工作是需要办理旅游签证的；持有临时工签期间，若是我们的旅游签证过期了，是需要尽快去续签的，不然我们也是无法在菲律宾工作的，签证逾期是很容易被拉进黑名单的。

菲律宾临时工签有效期多长与9G的区别

大家都知道9G工签的有效期是以年为单位的，最长的是3年的有效期。而临时工签的有效期是3个月。而且9G到期之后是可以继续续签的。而临时工签在到期之后如果没有转成9G工签那就只能被遣送回国，否则就是非法滞留。因为临时工签只可以续签一次的。所以在办理菲律宾工签的时候，一定要是9G工签才可以，临时工签不仅有效期短，而且在被查询的时候会带来很多的麻烦。

以上就是华商小编对菲律宾PWP工签怎么办理 PWP工签有效期多长与9G的区别 问题的回答，对本篇文章还有什么不清楚的地方，欢迎咨询我们的在线客服进行解答，需要办理相关的菲律宾签证业务的小伙伴，可以找我们华商协助您进行办理。