离职后菲律宾的9G工签还能用吗 9G工签应高怎么处理

9G工作签证是在菲律宾工作的有效身份证件，而且能够办理这个签证的公司在菲律宾也是属于正规的企业，所以签证的效用也是值得选择的。很多人对于9G工签的了解不是非常的清楚，比如说自己回国之后不去菲律宾工作了，签证要怎么办，或者说是想要换其他的工作单位，签证要怎么处理等问题。为了帮助到大家更好的了解这个9G工签，我们今天就来分享，离职后菲律宾的9G工签还能用吗  9G工签应高怎么处理！

离职后菲律宾的9G工签还能用吗  9G工签应高怎么处理

在菲律宾离职也分为两种情况，一种是你在菲律宾离职之后就回国了，不再菲律宾工作了，还有一种情况就是在菲律宾想要更换一个工作，自己的签证应该怎么处理。如果是自己回国工作，不在菲律宾继续工作了，那么个人可以选择对自己的签证进行降签处理，这样就可以让自己在后期不工作的情况下去菲律宾也是没有任何影响的。也可以直接什么都不用管，回国的时间一长，工作签证的有效期过了之后就会自动失效。不过有可能会因为过期或者是其他的原因导致黑名单，所以最好还是处理好了再走。如果是想要在菲律宾更换工作的话，那么就必须要到菲律宾的移民局进行降签处理，这样的话就可以再到新的公司去办理新的工作签证，就不会影响到自己在菲律宾继续工作了。

办理菲律宾9G工作签证容易吗

在出国办理9G工作签证的时候，是需要菲律宾企业的邀请函才能够申请办理相关的工作签证，很多菲律宾的企业是提供挂靠的业务的，也就是说你可以先办理了相关的签证，等到了菲律宾之后再去按照上面说的程序，降签然后找新工作也是可以的。不影响自己在菲律宾的生活，也不会影响到自己回国。所以代办机构完全可以帮助大家快速的办理好相关的9G工作签证。我们华商签证可以为您提供帮助！

菲律宾9G降签能呆多久

9G工签在菲律宾降签之后，就会自动变成9A旅游签，并且有效期为1个月。因此旅游签在菲律宾是可以正常续签的，只要将相关的材料，递交到菲律宾移民局就能办理。如果我们不想出境这么快的话，也可以先不用办理ECC清关，想要出境的时候在办理ECC清关。

9G降签需要准备什么材料

我们需要准备好护照原件以及我们的9G工签蓝卡以及AEP劳工卡，还有我们在菲律宾公司的雇佣证明。一般我们需要做降签的情况除了签证准备过期，还有一种就是在菲律宾需要换找工作的情况，换工作也是需要做降签，不做降签直接持有原公司的9G工签去新公司上班，属于非法劳务，可能被遣返回国。

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