菲律宾非法劳务的情况有哪些 菲律宾务工可以回国吗

菲律宾的签证条款有明确的规定，如果要在菲律宾工作的话需要有专门的工作签证，比如说9G工签，临时工签或者菲律宾13A结婚签证等有工作性质的签证。我们在菲律宾工作一定是需要有以上的签证和AEP劳工卡的，不然在菲律宾就是属于非法务工的行为，是会被移民局抓走的。那么菲律宾非法劳务的情况有哪些  菲律宾务工可以回国吗？华商为你解答。

非法劳务的情况有哪些？

在菲律宾被称为非法劳务的常见情况有以下两种，第一种情况在菲律宾没有工签就直接上班的，比如说我们在入境菲律宾的时候持有的是9A旅游签，那么我们在菲律宾只能旅游不能工作。但是用9A旅游签来工作的人也有很多，这一类人被发现就是非法务工。还有一种情况就是有9G工签但是依然被判定为非法务工，这种情况就是在菲律宾持有原来公司的9G工签，但是没有降签就去新的公司上班了。这种情况也是非法劳务！

9G工签的办理材料

申请人的护照原件

公司的聘用证明、营业执照、税务登记

菲律宾的邀请函

续签的单子

将以上材料递交到移民局去申请9G工签就可以了，等审核通过得到工签之后就可以去劳工部申请劳工卡，这样才可以在菲律宾国家进行合法的工作。

非法劳务被抓能不能回国？

我们我们无论在哪个国家工作，都需要申请专门的工作签证。如果没有工作签证在菲律宾上班，被菲律宾移民局查到那么面临的惩罚就是遣返回国。所以我们可以是在菲律宾的移民局申请遣返令，但是必须再去菲律宾NBI申请无犯罪证明并且留下指纹备案，再回到移民局审核并且采集指纹，等待遣返令下发。

遣返手续需要办理无犯罪证明吗

不管是被遣返还是自己办理遣返手续都是需要到NBI部门办理无犯罪证明的，而且还需要在NBI部门按指纹留备案，然后将五番组证明递交到移民局，还需要按一次指纹，值周叨叨了遣返的单子才可以买机票回国，这时候我们的护照都是被扣押在移民局那里的，移民移民局的人怕我们偷跑出境。

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