很多中国人都会选择去菲律宾工作,去菲律宾工作确实能赚到不少钱,但如果想要在菲律宾合法地进行停留工作,就必须办理9G工签,否则会因为非法务工被拉入菲律宾黑名单,那么菲律宾办理9G工签要多少岁以上呢?9G回国一定要降签吗?面对这些问题,华商今天为大家一一解答。
菲律宾办理9G工签要多少岁以上
在菲律宾9G签证的办理年龄一定是要在21岁以上的,也就是说我们想要在菲律宾合法的工作,那么就需要自己的年龄是在21周岁的,而且能够办理9G工签的都是大企业,品质也是信得过的,大家从事的都是正规的工作,所以在菲律宾是可以合法行动的。
如果是没有达到年龄的人,也有很多来菲律宾工作的,大家也会发现,去工作的地方都是一些小公司,而且一旦有人查询是否存在非法劳务的时候,会被直接推出去,直接遣返回国的。回国不是问题,但是自己就会成为菲律宾黑名单,后期想要再入境或者是自己年龄到了再去办理9G签证的时候都会被拒签,你就已经被菲律宾拒绝入境了,所以千万不要进行非法劳务。
还有一种工签是pwp临时工签,分为两种情况,一种情况是在到了菲律宾工作的时候,9G工签还没有下来,所以大家需要先拿着临时工签进行工作,这样的工作也是合法的。
菲律宾9G工签的特点
办理了9G工签之后,大家日常所困扰的出入境问题就迎刃而解了,因为9G工签对于出入境的次数是没有限制的,也就是说大家可以在在签证的有效期内随时的出入菲律宾。同时菲律宾的9G工签有效期也非常的长,一般企业会给员工办理2年的有效期,而最长的时限是三年。
菲律宾9G工签回国一定要降签吗
这就关系到您9G工签有效期的问题了。如果您的9G工签还有很长时间才到期的话,那您可以不降签,因为持9G工签是可以自由往返不限次数的。但是如果您的9G工签即将到期或者已经到期了,那要么您先去做续签,要么就必须要做降签处理了,降签后重新入境还是可以继续办理9G工签的,您可以放心。
小编在这里提醒大家,一定要到合法年龄再去办理菲律宾9G工签,上菲律宾黑名单要洗白的话又花时间又花钱,如果您正身处菲律宾黑名单困境的话,也可以找我们华商签证的客服咨询,我们会为您提供最优解决方案的。如果您想办理菲律宾签证的话也可以找我们协助您办理,只要您需要,华商一直在。
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